인사·채용 통계

정보공개

2018년도 우리 광산구의 현원은 총 1,052명으로 남성공무원은 485명(46.1%)이고, 여성공무원은 567명(53.9%)입니다.

이 표는 18년 12월 31일 기준 공무원 현원을 나타낸 표입니다. 구분, 전체, 남성, 여성으로 구성되어 있습니다.
구분	전체	남성	여성
현원	1,052명	485명	567명
비율	100%	46.1%	53.9%

이 표는 직종별 일반이 99.8%로 나타난 현원, 비율수를 나타낸 표입니다. 구분, 전체, 경력직(일반직, 특정직), 특수경력직(별정직, 정무직)으로 구성되어 있습니다.
구분	전체	경력직		특수경력직
구분	전체	일반직*	특정직	별정직	정무직
현원	1,052명	1,050명	명	1명	1명
비율	100%	99.8%	%	0.1%	0.1%

▸전문경력관, 일반임기제, 전담직위 및 시간선택제 채용 공무원 포함

이 표는 직렬별 행정직 45.2%, 시설직 9.8%, 사회복지 15.1%(단위:명,%) 공무원 현원을 나타낸 표입니다. 구분, 행정, 시설, 사회·복지, 공업, 세무, 운전, 농업, 보건, 간호, 녹지, 환경, 사서, 전산, 식품위생, 의료기술, 보건진료, 기타로 구성되어 있습니다.
전체	행정	시설	사회 복지	공업	세무	운전	농업	보건
1,052	476	103	159	33	46	20	12	37
100%	45.2%	9.8%	15.1%	3.1%	4.4%	1.9%	1.2%	3.5%
간호	녹지	환경	사서	전산	식품 위생	의료 기술	보건 진료	기타
25	19	15	19	25	2	14	6	41
2.4%	1.8%	1.4%	1.8%	2.4%	0.2%	1.3%	0.6%	3.9%

(단위 : 명)

이 표는 기본 인사운영 나타낸 표입니다. 연도, 신규임용 인원, 휴직 인원, 퇴직 인원, 징계 인원으로 구성되어 있습니다.
연도	신규임용 인원	휴직 인원	퇴직 인원	징계 인원
'18년	116	93	36	5

(단위 : 명, %)

이 표는 균형인사 운영의 5급이상 여성관리 현황을 나타낸 표입니다. 연도, 5급이상 공무원, 5급이상 여성관리자, 비율로 구성되어 있습니다.
연도	5급이상 공무원	5급이상 여성관리자	비율
'18년	69	17	24.6%

▸고위공무원, 일반직(일반임기제 포함)1~5급, 일반임기제 5급, 연구·지도관, 별정직 1급상당~5급상당, 전문경력관 가군, 전담직위 5급이상

(단위 : 명, %)

이 표는 균형인사 운영의 장애인 공무원 고용 현황을 나타낸 표입니다. 연도, 의무대상정원, 장애인공무원(계, 경증, 중증), 비율로 구성되어 있습니다.
연도	의무대상정원	장애인공무원			비율
연도	의무대상정원	계1)	경증	중증	비율
’18.12.31기준	1,101	39	33	6	3.5%

▸중증장애인 더블카운트제 적용, 고용노동부 신고 인원과 일치.

1)더블카운트 : 장애인 고용인원을 산정하는 경우 중증장애인의 고용은 그 인원의 2배에 해당하는 장애인의 고용으로 봄

콘텐츠 관리부서 : 행정지원과 062)960-8093

최종수정일 : 2020-01-30 15:35